Un fonctionnaire allemand licencié après avoir proposé l’automatisation pour accélérer les services publics

# Le département du Sénat de Berlin licencie un employé pour une proposition d’automatisation

BERLIN — Le département du Sénat pour l’Intérieur et le Sport a licencié hier un fonctionnaire de rang moyen. L’employé avait suggéré une mise à jour logicielle pour accélérer les processus d’enregistrement des citoyens. Cependant, la direction a considéré cette proposition comme une violation grave des normes administratives établies. Par conséquent, le département des ressources humaines a mis fin à son contrat immédiatement afin de protéger le flux de travail actuel. De hauts responsables ont déclaré que le maintien des procédures manuelles traditionnelles garantit la stabilité de l’ensemble de la fonction publique berlinoise. De plus, le département a souligné qu’un traitement rapide pourrait désorienter les résidents habitués à attendre plusieurs mois. L’employé avait précédemment tenté d’introduire des formulaires numériques à la place des documents papier. Par conséquent, les autorités ont décidé que sa vision ne correspondait pas aux valeurs du ministère fédéral de l’Intérieur. Un porte-parole d’Iris Spranger a confirmé que le bureau recherche des candidats qui respectent la lenteur délibérée de la bureaucratie allemande. Enfin, le poste restera vacant jusqu’à ce qu’ils trouvent un remplaçant plus approprié et plus patient.